Stanowisko pracy:
 

OFERTY PRACY

Praca: Specjalista ds. BHP


Jesteśmy wiodącą firmą branży budowlanej, realizującą kontrakty inżynieryjne z zakresu infrastruktury gazowej, paliwowej i wodno-kanalizacyjnej. Zatrudniamy obecnie ponad 200 pracowników, w tym Inżynierów, Spawalników i Kontrolerów Jakości.

Aplikuj i buduj razem z nami!

 

 

Poszukujemy kandydata na stanowisko:
Specjalista ds. BHP
Miejsce pracy: Gorzów Wielkopolski
DO TWOICH ZADAŃ NALEŻEĆ BĘDZIE:

 

Kompleksowa obsługa w zakresie czynności związanych z bezpieczeństwem i higieną pracy oraz ochroną przeciwpożarową na terenie prowadzonej inwestycji, a w szczególności:

  • realizacja szkoleń BHP wstępnych i okresowych
  • kontrola i doradztwo w zakresie warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP, ppoż.
  • kontrola warunków BHP i ppoż. w obszarze robót prowadzonych przez pracowników firmy, jak i podwykonawców
  • wykonywanie i aktualizowanie ocen ryzyka zawodowego na wszystkich stanowiskach pracy
  • reprezentowanie firmy w zakresie stanu bhp i ppoż. w przypadku kontroli ze strony Państwowej Inspekcji Sanitarnej lub Państwowej Inspekcji Pracy
  • udział w przygotowaniach do wewnętrznych i zewnętrznych audytów systemu BHP wg PN-ISO 45001
  • miejscem wykonywania pracy są zorganizowane budowy na terenie całego kraju
Od kandydata oczekujemy:
  • minimum dwuletnie doświadczenie na stanowisku Specjalisty ds. BHP w branży budowlanej (mile widziane doświadczenie w branży budownictwa paliwowego)
  • obowiązek posiadania certyfikatu auditora bhp wg. PN-N 18001 lub PN-ISO 45001
  • znajomość procesu budowlanego, zwłaszcza znajomość zagadnień związanych z prowadzeniem prac szczególnie niebezpiecznych
  • bardzo dobra znajomość przepisów dotyczących bezpieczeństwa pracy,
  • prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • miejscem wykonywania pracy są zorganizowane budowy na terenie całego kraju
  • narzędzia do pracy: telefon, komputer
  • pokrycie kosztów zakwaterowania w trakcie pobytu na zorganizowanych budowach
  • opiekę medyczną w sieci placówek medycznych Medicover
  • możliwość skorzystania z karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie
Prosimy o dopisanie klauzuli:
Zgodnie z art.6 ust. lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb aktualnej rekrutacji. Zostałem poinformowany o moich prawach w związku z przetwarzaniem moich danych.

INFORMACJA DLA KANDYDATA
Realizując obowiązek informacyjny zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych), Dz.Urz. UE L119 z 04.05.2016 r. („RODO”), zawiadamiamy, że administratorem Pani/Pana danych osobowych jest JT S.A. z siedzibą w Warszawie (adres: 03-044 Warszawa, ul. Płochocińska 111), wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000576198, NIP: 779-22-98-897, REGON: 300454878.
1. W spółce został wyznaczony Inspektor ochrony danych, z którym można się skontaktować poprzez e-mail: iod@jtsa.pl lub pisząc na adres korespondencyjny spółki.
2. Administrator przetwarza Pani/Pana dane osobowe na podstawie udzielonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a oraz art. 9 ust. 2. lit. a RODO).
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są w celu wzięcia udziału w postępowaniu rekrutacyjnym, w związku z naborem na stanowisko Specjalista ds. BHP.
4. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą członkowie Komisji Rekrutacyjnej powołanej przez Administratora.
5. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres realizacji procesu rekrutacyjnego lub do czasu wycofania przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych. Niezwłocznie po zakończeniu rekrutacji, Pani/Pana dane zostaną komisyjnie zniszczone, za wyjątkiem następujących sytuacji:
    1. zostanie Pani/Pan wyłoniona(y) do zatrudnienia,
    2. zwróci się Pani/Pan z wnioskiem o zwrot dokumentów aplikacyjnych, najpóźniej w dniu ogłoszenia wyników naboru przez Administratora.
6. W związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych przysługują Pani/Panu następujące uprawnienia:
    1. prawo dostępu do danych osobowych, w tym prawo do uzyskania kopii tych danych;
    2. prawo do żądania sprostowania (poprawiania) danych osobowych;
    3. prawo do żądania usunięcia danych osobowych (tzw. prawo do bycia zapomnianym);
    4. prawo do żądania ograniczenia przetwarzania danych osobowych.
7. W związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych na podstawie dobrowolnej zgody, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. 
8. W przypadku powzięcia informacji o niezgodnym z prawem przetwarzaniu w JT S.A. Pani/Pana danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego w sprawach ochrony danych osobowych – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
9. Pana/Pani dane nie będą profilowane, oraz nie będą objęte procesem automatycznego podejmowania decyzji. Dane mogą być przetwarzane w sposób zautomatyzowany lub częściowo zautomatyzowany (Przez systemy informatyczne wspomagające pracę spółki).
APLIKUJ TERAZ

Najnowsze oferty pracy

Windykator Terenowy

BEST S.A.
opolskie/

windykacja należności poprzez aktywne poszukiwanie i utrzymywanie kontaktu z Klientami, analiza sytuacji zadłużenia, dobór najlepszych produktów i rozwiązań prowadzących do spłaty, wsparcie sprzedaży zabezpieczenia wierzytelności,...
Dodane: dzisiaj

Monter instalacji fotowoltaicznych

ESOLEO Sp. z o.o.
opolskie/

Miejsce pracy: rozmieszczenie ekip monterskich na terenie całej Polski Praca będzie polegała na wykonywaniu montażu instalacji fotowoltaicznych w części dachowej oraz elektrycznej w ekipie trzy osobowej. Będziesz odpowiedzialny za:...
Dodane: dzisiaj

Doradca Klienta D2D (Fotowoltaika)

ESOLEO Sp. z o.o.
opolskie/

Oferujemy: atrakcyjne warunki wynagrodzenia w tym wynagrodzenie podstawowe, nowoczesne narzędzia pracy (dron, tablet z unikalnym systemem sprzedaży, samochód), stabilne zatrudnienie, szkolenia wdrożeniowe oraz rozwojowe, bieżące wsparcie...
Dodane: dzisiaj

Doradca Klienta (Fotowoltaika)

ESOLEO Sp. z o.o.
opolskie/

Mamy dla Ciebie: Atrakcyjne warunki wynagrodzenia w tym wynagrodzenie podstawowe i samochód służbowy. Nowoczesne narzędzia pracy (dron, tablet z unikalnym systemem sprzedaży). Stabilne zatrudnienie u naturalnego lidera rynku. Lead’y...
Dodane: dzisiaj