Stanowisko pracy:
 
 
OFERTY PRACY
SAP BW Analyst
Washington Frank
opolskie/

  SAP BW Analyst - Opportunity for SAP BW Consultant career   Got experience in SAP BW as a key user or Super key user? And have ever looked at another consultant in SAP or IT and thought: THAT is the job for me.   Listen to this:   Im working...

Dodane: dzisiaj

Developer Business Intelligence
Nigel Frank International
opolskie/ Opole

  Kluczowe obowiązki będą obejmować: Pomoc klientom w zarządzaniu zmianą Projektowanie, testowanie oraz instalowanie nowych platform systemowych Przygotowywanie dokumentacji i przedstawianie raportów z postępów Organizowanie szkoleń...

Dodane: dzisiaj

.Net Core Developer
Nigel Frank International
opolskie/ Opole

  You will be responsible for: creating and developing applications in .NET or .NET CORE 2 in C# design and implementation of database architecture and ETL solutions maintenance and development of systems supporting work on the e-commerce...

Dodane: dzisiaj

Konsultant wdrożeniowy ERP
Nigel Frank International
opolskie/

As an ERP consultant youll be responsible for communication between ERP (Dynamics AX) developers and business. Your work will benefit companys functioning, management and key business process. You will work in 2nd and 3rd lines of support. Your...

Dodane: dzisiaj

Zobacz więcej ogłoszeń. Wyszukaj oferty zatrudnienia najlepsze dla Ciebie.
OPOLSZCZYZNA

Pozyskaj informacje o województwie opolskim

NAJWIĘKSZE ZAKŁADY PRACY

Dowiedz się o pracodawcach oferujących najwięcej miejsc pracy

OPOLSKI RYNEK PRACY

Jak odnaleźć się w dzisiejszych realiach zawodowych?

ATRAKCYJNE OPOLSKIE

Dużą część województwa opolskiego stanowią lasy. Turyści chętnie odwiedzają tutejsze parki krajobrazowe i rezerwaty przyrody, gdyż warunki naturalne sprawiają, że jest to świetne miejsce na letni i zimowy wypoczynek.

 

Osoby zainteresowane zwiedzaniem tego regionu znajdą szlaki piesze, gotyckie zamki, barokowe pałace, dworki, budynki sakralne, obwarowania miejskie oraz miejsca pamięci.

Godne uwagi są także zabytki techniki takie jak huty czy fortyfikacje. Warto wspomnieć o niezwykłych atrakcjach takich jak np. kompleks muzealno-turystyczny w Krasiejowie, czy prawdziwa perła architektury – zamek w Mosznie.

 

W województwie opolskim nie brakuje świetnie wyposażonych ośrodków wypoczynkowych. Letni urlop można spędzić nad jeziorem Nyskim lub Otmuchowskim, jednocześnie podziwiając górzyste widoki.

ROZWINIĘTY PRZEMYSŁ

W przemyśle znajduje zatrudnienie najwięcej mieszkańców województwa opolskiego. Region ma duży potencjał gospodarczy i inwestycyjny.

DOGODNE USYTUOWANIE

Opolskie znajduje się na trasie ważnych linii drogowych i kolejowych, w tym na transeuropejskiej trasy Berlin – Kijów.

NAJMNIEJSZE WOJEWÓDZTWO

Obszar opolskiego jest niewielki, a trendy demograficzne wskazują na to, że województwo nadal będzie się wyludniać.

TOLERANCJA I OTWARTOŚĆ

Rdzenna ludność to Niemcy oraz Ślązacy. Na Opolszczyźnie mieszka ludność napływowa, a tradycje tego regionu nawiązują do kultury czeskiej, śląskiej, niemieckiej oraz polskiej.

W LICZBACH
6.1
(%)

Stopa bezrobocia w województwie opolskim

9412
(km2)

powierzchnia najmniejszego województwa w kraju

5000
(ha)

wolne tereny inwestycyjne

65
(%)

mieszkańców rejonu w wieku produkcyjnym

1038000

MIESZKAŃCÓW OPOLSKIEGO

Pomimo, że liczba osób mieszkających w województwie opolskim jest tak duża, to jednak faktyczny rynek pracownika sprawia, że pracodawcom nie tak łatwo znaleźć kandydatów do pracy.

PRACAPRACA
RYNEK PRACY
Rynek pracownika

Bezrobotni mają coraz większe oczekiwania w zakresie warunków zatrudnienia, a pracodawcy coraz więcej trudności z rekrutowaniem wykwalifikowanych pracowników.

Deficyt pracowników

Za braki kadrowe w wielu sektorach odpowiada emigracja zarobkowa i zmiany demograficzne. Brakuje głównie fachowców, a receptą na deficyt jest zatrudnianie Ukraińców.

Sektor prywatny

To tutaj pracuje najwięcej mieszkańców Opolszczyzny. Dominujące branże to handel, naprawa pojazdów samochodowych, budownictwo, przetwórstwo przemysłowe i rynek nieruchomości.

Sektor MŚP

Na obszarze województwa powstaje coraz więcej małych i średnich przedsiębiorstw, w tym również mikroprzedsiębiorstw.

INFORMACJE DLA KANDYDATÓW

Garść informacji dla wszystkich poszukujących pracy w opolskim.

REKRUTACJA

Przygotuj się do procesu rekrutacyjnego. Poznaj poszczególne etapy rekrutacji.

Przygotuj się do procesu rekrutacyjnego. Poznaj poszczególne etapy rekrutacji.

DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJDOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ
RYNEK PRACY

Jak działa rynek pracy? Jak odnaleźć swoje miejsce i osiągnąć sukces zawodowy?

Jak działa rynek pracy? Jak odnaleźć swoje miejsce i osiągnąć sukces zawodowy?

DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJDOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ
ZATRUDNIENIE

Jak wygląda zatrudnienie w poszczególnych miastach województwa?

Jak wygląda zatrudnienie w poszczególnych miastach województwa?

DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJDOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ
barometr-zawodow-opolskie

BAROMETR ZAWODÓW

Zawody deficytowe

 

Obszar opolskiego ma charakter przemysłowy i to właśnie w tym sektorze zatrudnionych jest najwięcej mieszkańców. Poza tym miejsc pracy nie brakuje w handlu i naprawie samochodów osobowych, w edukacji i w budownictwie. Najwięcej etatów czeka na robotników budowlanych, kierowców i operatorów pojazdów.

 

Wiele miejsc pracy jest przeznaczonych również dla magazynierów, spawaczy, sprzedawców czy pracowników gospodarczych. Według barometru zawodów w województwie opolskim występuje duże zapotrzebowanie na pracowników branży budowlanej, gastronomicznej, medycznej, a także przemysłu oraz sektora IT.

 

Pracodawcy poszukują m.in. cieśli, stolarzy, elektromonterów, monterów konstrukcji stalowych, jak i murarzy oraz tynkarzy. Na rynku pracy poradzi sobie też blacharz i lakiernik samochodowy, a także ślusarz, spawacz i tapicer. Jak widać, pracodawcy cenią fachowców, a o takich coraz ciężej na rynku pracy. Braki kadrowe dotyczą również transportu i logistyki, ponieważ przedsiębiorcy zgłaszają deficyt kierowców, spedytorów, zaopatrzeniowców, magazynierów i dostawców.

 

Poza rzemieślnikami na oferty pracy w województwie opolskim mogą liczyć recepcjoniści, przedstawiciele handlowi, fryzjerzy, barmani, pomoce kuchenne, pracownicy przetwórstwa metalu oraz samodzielni księgowi i specjaliści do spraw marketingu. Również graficy komputerowi nie powinni narzekać na brak zleceń. W powiecie opolskim szukano ponadto agentów ubezpieczeniowych, doradców finansowych, pracowników zakładów pogrzebowych, operatorów urządzeń do produkcji wyrobów cementowych, a także sortowaczy odpadów.

 

Sektor medyczny chętnie zatrudnia lekarzy, pielęgniarki, położne i fizjoterapeutów. Ogłoszenia o pracę często są kierowane także do masażystów oraz opiekunów osób niepełnosprawnych.

 

Zawody nadwyżkowe

 

Z kolei największe problemy w znalezieniu pracy mają absolwenci studiów humanistycznych takich jak filozofia, politologia, historia czy kulturoznawstwo. Spośród osób z wykształceniem wyższym, szeregi bezrobotnych zasilają często ekonomiści oraz specjaliści technologii żywienia. Bezrobocie dotyczy również hodowców i rolników.

WSPÓŁPRACA URZĘDÓW PRACY
Z PRZEDSIĘBIORCAMI

Wsparcie PUP

 

Przedsiębiorcy, którzy chcą szybciej zdobywać nowych pracowników, mogą skorzystać z pośrednictwa urzędów pracy. Pracodawcy są wspierani również w zatrudnianiu cudzoziemców.

 

Obecnie polskie firmy mogą rekrutować obywateli państw należących do Europejskiego Obszaru Gospodarczego, bez konieczności uzyskiwania dla nich zezwoleń o pracę.

 

W przypadku zatrudniania osób niepełnosprawnych pracodawcy otrzymują zwrot części wynagrodzenia oraz składek ZUS, a także refundację kosztów wyposażenia stanowiska. Pracodawca może też ubiegać się też o zwrot kosztów zatrudnienia pracownika pomagającego pracownikowi niepełnosprawnemu.

Współpraca

 

Współpraca z urzędami pracy przynosi lokalnym przedsiębiorcom same korzyści. Po pierwsze, mają wsparcie w poszukiwaniu pracowników. Poza tym, dzięki pomocy finansowej są w stanie znaleźć oszczędności dla swoich firm.

 

Pracownicy przedsiębiorstw współpracujących z urzędami pracy, mogą też korzystać ze szkoleń oraz z poradnictwa zawodowego urzędów pracy. Ponadto pracodawca ma możliwość przyjęcia pracownika na staż lub w zatrudnienia go w ramach prac interwencyjnych.

 

Inne formy wsparcia pracodawców przez urzędy pracy to refundacja składek na ubezpieczenie społeczne, dofinansowanie zatrudnienia osoby powyżej 50 roku życia czy też świadczenia aktywizacyjne dla młodych matek.

NAJNOWSZE WIADOMOŚCI

Dowiedz się, jak wygląda sytuacja na opolskim rynku pracy.