OFERTY PRACY

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• 
  
• praca administracyjno – biurowa,
  
• zagrożenie korupcją,
  
• permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa),
  
• praca w terenie.
  

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• 
  
• obsługa monitora ekranowego powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy,
  
• stanowisko wyposażone w komputer stacjonarny i inne urządzenia biurowe,
  
• oświetlenie sztuczne i naturalne,
  
• brak szkodliwych, niebezpiecznych warunków pracy,
  
• budynek trzypiętrowy wyposażony w windę,
  
• toalety dla osób niepełnosprawnych znajdują się na każdym piętrze,
  
• do budynku wchodzi się wprost z chodnika,
  
• dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich dostępne są wszystkie pomieszczenia i kondygnacje budynku
  
• brak oznaczeń dla niewidomych, brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym i głuchoniemym.
  

Szczegółowe informacje dotyczące miejsca wykonywania pracy dostępne jest na stronie internetowej:

Informacja dla osób niepełnosprawnych ruchowo - Dostępność - Izba Administracji Skarbowej w Opolu (kas.gov.pl)

Zakres zadań

• Wykonuje audyty i kontrole w jednostkach gospodarujących środkami publicznymi, w tym środkami pochodzącymi z Unii Europejskiej oraz innych źródeł zagranicznych,
• Opracowuje projekty protokołów z audytu/kontroli, podsumowań ustaleń, sprawozdań oraz innych dokumentów niezbędnych podczas prowadzenia czynności i wystąpień do jednostek podlegających badaniu w celu przedstawienia stanu faktycznego, dokonania oceny efektywności funkcjonowania systemów zarządzania i kontroli oraz prawidłowości gospodarowania środkami publicznymi,
• Sporządza dokumentacje roboczą z przeprowadzonych czynności w celu właściwego udokumentowania ustaleń audytu/kontroli oraz jej archiwizowanie,
• Bierze udział w czynnościach audytowych pod nadzorem koordynującego zespołem, w celu prawidłowego i terminowego przygotowania dokumentacji z audytu – zgodnie z przepisami.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji lub pracy biurowej (dot. stanowiska starszego referenta)
lub 1,5 roku w administracji lub min. 1 rok w organach podległych ministrowi właściwemu ds. finansów publicznych (dot. stanowisk samodzielny referent, młodszy kontroler skarbowy, kontroler skarbowy)
lub powyżej 1,5 roku w administracji lub min. 1 rok doświadczenia w obszarze kontroli lub audytu (dot. stanowiska starszy kontroler skarbowy)

• Znajomość przepisów z zakresu prawa unijnego i krajowego dotyczącego funduszy strukturalnych oraz pomocy finansowej z UE i innych źródeł zagranicznych, finansów publicznych, rachunkowości oraz zamówień publicznych, znajomość zagadnień z zakresu międzynarodowych standardów audytu oraz metod i technik audytu, znajomość ustawy o KAS
• Umiejętność obsługi pakietu Microsoft Office lub Open Office, skutecznej komunikacji, wyciągania wniosków i proponowania rozwiązań, dokonywania interpretacji i wykładni przepisów prawa, pracy w zespole
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• znajomość języka obcego (angielski, niemiecki lub francuski) na poziomie umożliwiającym czytanie i rozumienie literatury przedmiotu
• znajomość zagadnień z zakresu audytu IT,
• umiejętność posługiwania się specjalistycznym oprogramowaniem audytorskim (np. ACL),
• uprawnienia: Audytor wewnętrzny/ biegły rewident/ Certified Internal Auditor (CIA)/ Certified Government Auditing Professional (CGAP) - dot. stanowiska starszy kontroler skarbowy,
• przeszkolenie: audyt wewnętrzny/ Certified Internal Auditor (CIA)/ Certified Government Auditing Professional (CGAP), metody i techniki audytu - dot. stanowiska starszy kontroler skarbowy.