Stanowisko pracy:
 

OFERTY PRACY

Praca: Elektryk (k/m)


MIEJSKI ZARZĄD BUDYNKÓW KOMUNALNYCH W KĘDZIERZYNIE-KOŹLU
Elektryk (k/m)
Miejsce pracy: Kędzierzyn-Koźle
Numer: StPr/26/0071
OBOWIĄZKI:
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku będącym przedmiotem naboru: 1)Organizowanie własnego stanowiska pracy z uwzględnieniem przepisów bhp, ochrony przeciwpożarowej, ochrony środowiska oraz zasad ergonomii; 2) Eliminowanie zagrożeń porażeniowych; 3) Wykonywanie różnego typu instalacji elektrycznych w budynkach od przyłączy: kucie bruzd w ścianach, przebijanie otworów w stropach, układanie i łączenie przewodów zgodnie z dokumentacją techniczną; 4) Wykonywanie prac konserwacyjno-remontowych instalacji elektrycznych, a także dobieranie odpowiednich przekrojów i typów przewodów przy przebudowie instalacji, instalowaniu dodatkowych punktów zasilania odbiorników typu siłowego i oświetleniowego; 5) Diagnozowanie stanu technicznego instalacji elektrycznych na podstawie oględzin i pomiarów rezystancji, uziemień, rezystancji liniowych oraz skuteczności ochrony przeciwporażeniowej; 6) Wyszukiwanie i usuwanie uszkodzeń instalacji elektrycznych oraz dobieranie odpowiednich zabezpieczeń w obwodach oświetleniowych i siłowych; 7) Montowanie i demontowanie ruchomych instalacji jedno- i trójfazowych; 8) Montowanie, demontowanie rozdzielnic niskiego napięcia, tablic rozdzielczych oraz sterowniczych szaf elektrycznych; 9) Montowanie, demontowanie oraz instalowanie różnego typu opraw oświetleniowych oraz ich konserwacja; 10) Montowanie, demontowanie, instalowanie prostych, nieprzenośnych urządzeń elektrycznych; 11) Współpracowanie z innymi pracownikami podczas realizacji zadań zawodowych; 12) Kontrolowanie jakości wykonywanej przez siebie pracy; 13) Dbanie o powierzony sprzęt poprzez przestrzeganie wymagań eksploatacyjnych określonych przez producenta oraz poprzez zabezpieczenie przed uszkodzeniem, zniszczeniem, kradzieżą; 14) Wykonywanie innych czynności powierzonych przez przełożonego lub dyrektora zakładu.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: zasadnicze zawodowe, kierunek: elektryka


Wymagania inne:

1. Wymagania niezbędne, które kandydat na stanowisko będące przedmiotem naboru winien spełniać:1) posiadać obywatelstwo polskie;2) posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych;3) posiadać minimum wykształcenie zasadnicze zawodowe lub średnie w zawodzie elektryka;4) Posiadać aktualne świadectwo kwalifikacyjne do wykonywania pracy na stanowisku eksploatacji w zakresie: obsługi, konserwacji, remontów lub napraw, montażu lub demontażu, dla urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych wytwarzających, przetwarzających, przesyłających i zużywających energię elektryczną dla urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych o napięciu nie wyższym niż 1kV.Osoby, które nie spełnią wszystkich wymagań niezbędnych, nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym naborze.2. Wymagania dodatkowe pożądane od kandydata:1) aktualne świadectwo kwalifikacyjne do wykonywania pracy na stanowisku eksploatacji w zakresie: obsługi, konserwacji, remontów lub napraw, montażu lub demontażu, kontrolno-pomiarowym dla urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych wytwarzających przetwarzających, przesyłających i zużywających energię elektryczną dla urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych o napięciu nie wyższym niż 1kV, sieci elektrycznych oświetlenia ulicznego oraz aparatury kontrolno-pomiarowej oraz urządzeń i instalacji automatycznej regulacji, sterowania i zabezpieczeń urządzeń i instalacji wymienionych powyżej;2) Prawo jazdy kat. B;3) doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

Miejsce pracy:

Kędzierzyn-Koźle


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 800 PLN


Opis wynagrodzenia:

pozostpozostałe składniki wynagrodzenia określone są w zapisach Regulaminu wynagradzania pracowników Miejskiego Zarządu Budynków Komunalnych w KędzierzynieKoźlu. Treść Regulaminu wynagradzania znajduje się pod adresem https://bip.kedzierzynkozle.pl/artykuly/323/regulamin-wynagradzania. Pracownikom przysługują również świadczenia związane ze stosunkiem pracy zgodnie z Regulaminem Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Treść regulaminu znajduje się pod adresem https://bip.kedzierzynkozle.pl/artykuly/1114/regulamin-zfss.ałe składniki wynagrodzenia określone są w zapisach Regulaminu wynagradzania pracowników Miejskiego Zarządu Budynków Komunalnych w KędzierzynieKoźlu. Treść Regulaminu wynagradzania znajduje się pod adresem https://bip.kedzierzynkozle.pl/artykuly/323/regulamin-wynagradzania. Pracownikom przysługują również świadczenia związane ze stosunkiem pracy zgodnie z Regulaminem Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Treść regulaminu znajduje się pod adresem https://bip.kedzierzynkozle.pl/artykuly/1114/regulamin-zfss.

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Kędzierzynie-Koźlu

APLIKUJ TERAZ

Najnowsze oferty pracy

Kierownik / Kierowniczka Elewatora

BZK Group Sp. z o. o.
opolskie/ Prudnik

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Zarządzanie gospodarką magazynową na ternie elewatora, w tym przede wszystkim: Nadzór nad dokonywaniem prawidłowego przyjęcia i rozładunku surowca (prawidłowe ważenie, pobieranie prób oraz ocena jakości). Kontrola...
Dodane: dzisiaj

Montażysta/montażystka (k/m)

PHU Pierończyk Patryk Pierończyk
opolskie/ Izbicko

Montaż elementów metalowych. Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Uprawnienia: DOŚWIADCZENIE Wymagania inne: Wymagane doświadczenie w montażu elementów metalowych.
Dodane: dzisiaj

Mechanik autobusów oraz pojazdów ciężarowych i osobowych (m/k)

Biuro Podróży "MARTEX" Józef Marek Kruszyński
opolskie/ Dębie

Diagnostyka, naprawa oraz konserwacja silników, układów mechanicznych, elektrycznych i elektronicznych w samochodach. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodowe Wymagania inne:
Dodane: dzisiaj

Koordynator/koordynatorka ochrony powietrza

Urząd Gminy w Lubszy
opolskie/ Lubsza

1.Pełnienie funkcji Koordynatora ds. ochrony powietrza.2.Utworzenie gminnego programu ochrony powietrza.3.Pełnienie funkcji Koordynatora ds. Promocji i Realizacji programu: ,,Czyste powietrze”.4.Prowadzenie punktu konsultacyjno-informacyjnego...
Dodane: dzisiaj