OFERTY PRACY

Warunki pracy

Praca w Centrum Powiadamiania Ratunkowego ul. Oleska 123.

Narzędzia pracy: standardowy zestaw komputerowy.

Zakres zadań

• Sporządza projekty grafików operatorów numerów alarmowych, a także projekty rozliczeń godzin ich pracy i przekazuje je swoim przełożonym do akceptacji
• Wykonuje analizy, sporządza informacje związane z funkcjonowaniem systemu powiadamiania ratunkowego
• Rejestruje korespondencję wpływającą bezpośrednio do Centrum Powiadamiania Ratunkowego w systemie Elektronicznego Zarządzania Dokumentami
• Uczestniczy w opracowywaniu wewnętrznej dokumentacji organizacyjnej Centrum Powiadamiania Ratunkowego
• Współpracuje z innymi komórkami organizacyjnymi Wydziału w zakresie spraw administracyjnych, szkoleniowych, finansowych i organizacyjnych
• Uczestniczy w organizacji spotkań z podmiotami ratowniczymi
• Uczestniczy w planowaniu szkoleń pracowników Centrum Powiadamiania Ratunkowego
• Realizuje zadania z zakresu spraw finansowych Centrum Powiadamiania Ratunkowego

Wymagania niezbędne

• Umiejętności: pracy w zespole, pracy pod presją czasu, obsługi komputera w tym pakietu Office, zdolność analitycznego myślenia, samodzielność i inicjatywa, umiejętności negocjacyjne
• Znajomość przepisów prawa w zakresie ustaw o: systemie powiadamiania ratunkowego i rozporządzeń wykonawczych wydanych na jej podstawie, wojewodzie i administracji rządowej w województwie, służbie cywilnej, kodeks postępowania administracyjnego, kodeks pracy, finansach publicznych, ochronie danych osobowych, prawo zamówień publicznych
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Oświadczenie o zapoznaniu się z treścią procedury dokonywania wewnętrznych zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w Opolskim Urzędzie Wojewódzkim w Opolu dostępnej na stronie internetowej Opolskiego Urzędu Wojewódzkiego: https://www.gov.pl/web/uw-opolski/sygnalisci---wewnetrzne-zgloszenia
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Upoważnienie do dostępu do informacji niejawnych ważne w OUW, lub oświadczenie na wyrażenie zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej
• Znajomość języka angielskiego poziom B1
• Umiejętności: umiejętność szybkiego uczenia się, samoorganizacja pracy