Stanowisko pracy:
 

OFERTY PRACY

Praca: Mobilny Specjalista ds. Rekrutacji i Rozwoju


O nas
Naszą pasją są wnętrza. Oferując szeroki wybór mebli i artykułów wyposażenia wnętrz, pragniemy stać się częścią przestrzeni, która wyraża charakter, styl i wartości naszych Klientów. W ten sposób pomagamy tworzyć niepowtarzalną atmosferę domu.

Spotkajmy się i poznajmy bliżej!

Poznaj nas bliżej: https://www.youtube.com/watch?v=m7FoN5Igp74
Mobilny Specjalista ds. Rekrutacji i Rozwoju
Miejsce pracy: Opole
Twój zakres obowiązków
  • Będziesz mieć realny wpływ na rozwój pracowników Agata S.A.;
  • Będziesz wspierać salony w rekrutacjach w całej Polsce;
  • Będziesz tworzyć i prowadzić szkolenia dla pracowników;
  • Będziesz uczestniczyć w wielu ciekawych projektach HR;
  • Będziesz współpracować z wieloma działami w dużej firmie o strukturze rozproszonej;
  • Twoja praca będzie rozwojowa i dynamiczna!
Nasze wymagania
  • Wymagane jest doświadczenie w pracy z ludźmi, szczególnie w prowadzeniu spotkań, szkoleń i/lub procesów rekrutacyjnych;
  • Mile widziane doświadczenie w branży retail;
  • Dla nas ważna jest Twoja kreatywność, chęć poszukiwania rozwiązań, otwartość, dynamiczne działanie i optymizm;
  • Konieczne jest posiadanie czynnego prawa jazdy kat. B oraz chęć podróżowania na terenie kraju, często wraz z noclegami;
  • Oczekujemy samodzielności i dobrej organizacji pracy.
To oferujemy
  • Możliwość rozwoju;
  • Prywatna opieka medyczna Medicover;
  • Pakiet sportowy Medicover Sport;
  • Grupowe ubezpieczenie zdrowotne;
  • Wczasy pod gruszą;
  • Bonus Bożonarodzeniowy;
  • Zniżki pracownicze;
  • Bezpłatny parking;
  • Brak dress codu;
  • Prezent urodzinowy

„Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne (np. pocztą tradycyjną bądź elektroniczną) do Agata Spółka Akcyjna z siedzibą w Katowicach (40-203) przy Al. Roździeńskiego 93 (dalej „Administrator”) bądź poszczególnych salonów Agata, wyrażasz zgodę na przetwarzanie przez Administratora Twoich dodatkowych danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym (m. in. przesłanym CV, wypełnianym formularzu, itp.) w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, które to dane wykraczają poza zamknięty katalog określony postanowieniami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych do niej. Takimi dodatkowymi danymi mogą być - oczekiwane wynagrodzenie, zdjęcie w CV, jak również w sytuacjach gdy nie jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku – wykształcenie, kwalifikacje zawodowe bądź przebieg dotychczasowego zatrudnienia.”
APLIKUJ TERAZ

Najnowsze oferty pracy

Manager ds. Inwestycji

Rotenso - Grupa Thermosilesia
opolskie/

(praca mobilna) Aplikuj do nas jeśli: posiadasz doświadczenie zawodowe w obszarze sprzedaży w branży technicznej; masz umiejętność pełnienia roli doradczej wobec klientów w zakresie wyboru produktów; masz umiejętność budowania...
Dodane: dzisiaj

Talent Acquisition Specialist

ManpowerGroup
opolskie/ Radzikowice

Zakres zadań: Wspieranie i współpraca z działami biznesowymi w zakresie wdrażania strategii rekrutacyjnej Organizowanie i prowadzenie strategicznych spotkań z menedżerami odpowiedzialnymi za rekrutacji oraz aktywne pozyskiwanie nowych...
Dodane: dzisiaj

Kierowca C+E

Silva Sp. z o.o.
opolskie/ Strzelce Opolskie

Możliwość podjęcia pracy w jednym z systemów: Krótkie trasy do 200 km w jedną stronę ( codzienny powrót do domu , system 2 -zmianowy) Realizacja zleceń transportowych na terenie całej Polski ( weekendy w domu ) Oczekujemy: Prawo jazdy...
Dodane: dzisiaj

Operator ładowarki

Silva Sp. z o.o.
opolskie/ Strzelce Opolskie

Zadania na stanowisku Obsługa ładowarki i rębaka Załadunek surowca drzewnego Dbanie o porządek na wyznaczonym terenie Oczekujemy Doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku Uprawnienia na ładowarkę kl. I Gotowości do pracy w systemie...
Dodane: dzisiaj